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Asesoría laboral gratuita por Messenger



Esto es un invento de UGT Madrid que lleva funcionando varios meses. Se trata de asesoría laboral básica…no creo que resuelvan cuestiones más complejas. También te ayudan en la elaboración de un CV eficaz. ¿Y Qué hay que hacer? Pues simplemente agregarles a esta dirección : quenotelalienARROBAhotmail.com. De todas maneras, en esta noticia en “Que.es” comentan que el servicio sólo funciona para jóvenes hasta 35 años…y que hay que escribir previamente al correo ya mencionado para apuntarse (lo que es distinto de “agregar”). Bueno…no sé si comprueban o no la edad que tienes…yo me apuntaría de cualquier manera (agregando su mail y santas pascuas).

 




143 comentarios sobre “Asesoría laboral gratuita por Messenger”

  1. jose dice:

    Hola compis… En el servicio te registran vía messenger, no hace falta mandarles ningun mail de ningun tipo. Funcionan de puta madre, y no atienden a todo el mundo, porque según me dijeron realmente no podrían comprobar si eras de madrid o si eres menor de 35 años, ya que no estás fisicamente, da igual, y son super majos

  2. jose dice:

    Mi mujer es vigilante trabaja en una empresa mediana-pequeña que esta despidiendo a todo el personal que no esta habilitado como ella, lleva 4 años y pico, ahora la tienen en la calle a dos metros de la empresa, no la dejan mas que una vez de ir al baño, tiene que comer en la calle sentada en el suelo,no puede entrar a coger agua, haga frio o calor no la dan ni una miserable gorra, es un servicio que nunca a existido(que nosotros sepamos) y todo para no pagarla la indenizacion, finiquito y arreglarle el paro, en ugt nos dicen que puede ir a peor,estamos con depresiones por el trabajo la hipoteca, porque con mi salario no llego a pagar la letra,¿que podemos hacer? ¿es legal tener a una persona humana en esas condiciones? ¿si la hecha se pueden declarar insolventes? gracias

  3. Rubén dice:

    Comando actualidad- Cómo hemos cambiado
    .
    http://www.rtve.es/alacarta/la1/abecedario/C.html#485670

  4. mabel dice:

    necesito informacion sobe un despido gracias

  5. JUAN A. VALLE dice:

    QUE PUEDO HACER SI MI PATRON ME PRESIONA DEMASIADO PARA QUE RENUNCIE Y NO DARME NADA POR EL TIEMPO LABORADO EN LA EMPRESA, EL YA NO QUIERE QUE TRABAJE CON EL ES OVBIO PERO YO REQUIERO QUE MI RETIRO SE ME DE LO JUSTO PARA PODER INICIAR EN OTRA COSA TENGO 44 AÑOS DE EDAD Y ME VA A SER MUY DIFICIL COMENSAR DE NUEVO EL LO SABE Y SIENTO QUE TRATA DE HACERME DAÑO.
    HAY ALGUNA MANERA DE HACERLE UNA DEMANDA YA QUE MI DESPIDO NO DEPENDE DE EL YA QUE EL SOLO ES EL ADMINISTRADOR DE LA OFICINA, EL DUEÑO ESTA EN MONTERREY Y ES AJENO A TODO ESTO YO LE QUIERO DECIR LA SITUACION POR LA QUE ESTOY PASANDO PERO TENGO MIEDO YA QUE DONDE NO ME HAGA CASO VOY A PERDER MAS
    MI DESEO ES NO SALIRME DE LA EMPRESA POR QUE ME GUSTA MI TRABAJO PUES COMPRENDO LO DIFICIL PARA ENCONTRAR OTRO PERO ME SIENTO MUY PRESIONADO.

    OJALA Y ME PUEDA AYUDAR

  6. Sergio dice:

    Buenas tardea abogado, mi nombre es Sergio ManceboJuarez y actualmente laboro
    en la empresa “lapis” joyeria, y me desempeño como vendedor;
    me dirijo a usted por que necesito asesoria para el siguiente motivo, hace algunos meses
    tuve la fortuna de hacer una muy buena venta, por lo cual recibi la respectiva comision,
    poco tiempo despues se presento en el pais el problema de la influenza, misma que motivo
    a mis jefes inmediatos a tomar medidas restrictivas economicamente, como en todas las empresas
    de Playa del Carmen, a lo que mis compañeros y yo accedimos a solidarizarnos con la empresa ya
    qen todas partes se estaba haciendo lo mismo, nos empezaron a recortar dias de labor y por obvias
    razones el sueldo, posteriormente, se nos dijo que apoyaramos con tiempo y se nos pagaba tan solo
    el 70% de nuestro salario, a lo que tambien accedimos mis compañeros y yo, no abstante que al
    principio nos dijeron que solo hasta septiempbe se llevaria esta situacion, el 1°de octubre se nos hizo
    saber que seguiriamos con el mismo sueldo hasta nuevo aviso, a lo que ya no accedimos ni mis com
    pañeros ni yo, ya que nuestra situacion economica ya es insostenible, a lo que se llego a un arreglo
    pero como represalia, mi jefe inmediato el Sr.Jack me informo que desde hacia meses que la venta que tuve
    se habia cancelado y que ahora me la hiban a descontar de mis comisiones, por supuesto que yo no accedi
    por que a mi no me consta eso, ademas de que a causa de no tener mi salario completo durante mas de 4 meses
    me llevo apedir diversos prestamos y no tengo como pagarlos mas que a travez de las comisiones, y ahora resul
    ta que me van a descontar todas las comisiones, hasta que termine de pagar lo que segun elos se cancelo,por
    favor necesit asesoria, ¿que puedo hacer al respecto?Aclaro que yo estoy dispuesto a pagar el 25%de mis comisiones mensuales

    Por su respuesta muchas gracias.

  7. mafi dice:

    hola, me llamo mafi. estoy trabajando en una empresa de ingenieria de sotfware en Bilbao desde más de 6 años, con un sueldo inferior a 600 euros. ya me he hecho a ello por falta de recursos, pero ultimamente estamos con el temor de ir a la calle.
    hace un año conseguimos un enlace sindical (tambien de UGT) y la idea era hacer mejoras con tiempo, sin prisas, pero tres de nosotras han planteado la posibilidad de denunciar a la empresa por aplicarnos un convenio estatal de oficinas y despachos, en lugar del de Bizkaia. este último ofrece un aumento y algunas mejoras.
    la empresa nos ha reconocido que hubo un error y se nos aplicará el nuevo convenio a partir de ahora, pero que tenemos que plantearnos los retrasos, pues no saben si todo ello les compensará a seguir con el proyecto o cerrarlo. mi contrato en “a fin de obra”. ahh, y mi compañera es indefinida.
    a todo esto, qué opciones tenemos?
    pueden echarnos?
    de cuanto retraso hablamos?
    ellos comentan que solo deben pagar los de doce meses últimos.
    tenemos poco tiempo
    agradeceriamos una respuesta
    gracias

  8. David dice:

    Yo tengo acumulado pero no lo puedo cobrar llevo asi 5 meses ahora me van a hacer un contrato laboral de 5 dias a jornada completa me pregunto si con esto sera suficiente para poder cobrar el paro o necesito un minimo mas grande de 5 dias me gustaria me respondieran en breve

  9. brissa villalobos dice:

    Hola buenas noches, le comento:

    Mi jefe y yo teniams una relacion personal desde hace ya 3 años la cual termino pero el quiere correrme y de hecho me obligo a firmar una carta renuncia la cual dice que la va a hacer efectiva en el momento que el quiera, nesesito su ayuda por que a mi me gusta mucho mi trabajo y no se me hace justo que nadamas por que terminamos nuestra relacon personal ahora el quiera terminar nuestra relacion laboral. Nesesito saber si la carta renuncia que tontamente le firme tiene validez, ya que fue hace varios meses y como le puedo hacer para protejerme laboralmente para que no me dspida unjustificadamente ** POR FIS RESPONDEME ME URGE ** GRACIAS

  10. beatriz dice:

    voy a pasar de ser trabajadora en regimen general a autonoma tengo a punto de cumplir 33 años voy a habrir una pizzeria y quiero tener toda imformacion sobre el paro unico ,ayudas y sudvenciones que puedo solicitar y en donde debo de hacerlo los pros y las contras de todo gracias

  11. isabel dice:

    Quisiera saber si se puede estar asegurado en una empresa y a la vez sacarse el autónomo para trabajar en otra empresa por horas?

    Gracias.

  12. ana rey dice:

    Buenas…despues de 2 años me entero que sigo como fija-discontinua en mi antigua empresa. y al pedir una ayuda o me la han dado…..¿que tiene que hacer la empresa para echarme???
    Me dijeron que por si acaso me dejaban asi pero yo no voy a volver…muchas gracias

  13. PCE de Salamanca ofrece asesoría gratuita por internet dice:

    […] anonimato). Tenéis más información en nortecastilla.es. Y tampoco olvidéis el servicio de asesoría gratuita por messenger de UGT Madrid, del que ya hablamos en su […]

  14. emilia dice:

    para percibir la prestacion de desempleo
    en caso de que haya un concurso de acreedores
    en que momento se podria solicitar

  15. Sylvia dice:

    Hola, hace poquitos dias que trabajo en un hotel por empresa temporal, el problema es que arrastraba una lesión en el brazo y ahora con el trabajo ha empeorado. Hace poco que cobraba la baja laboral por una operación y esta me la pagaba la seg,social porque la empresa anterior me despidió. Mi pregunta es: si voy a la mutua de la ett a que me miren la lesión del brazo, podria cojer de nuevo la baja? cobraria lo puesto en el convenio del último empleo?
    muchas gracias, y espero breve su respuesta.

  16. Esther dice:

    Hola, trabajo en una contrata para el Ayuntamiento de Madrid en Parques y Jardines a jornada continua por las mañanas de lunes a viernes, mi sueldo no es muy agraciado y menos como se están poniendo las cosas, como e podido e encontrado unos jardines de comunidades para su mantenimiento echando alguna hora por cuenta propia (ya sabes), por las tardes, mi trabajo gusta y me han ido saliendo algún jardín mas, alguna persona con toda maldad (no se le puede llamar de otra manera) no le a echo ninguna gracia y no encuentro el porque, a buzoneado por las comunidades donde yo presto este servicio, que ,no tengo contrato y esta será sancionada por la seguridad social con 5.000€ si no me echan y contratan a una empresa y tal. Este Papel es totalmente falso sin duda, pero a creado dudas y miedos, ahora me estoy quedando sin jardines, mi pregunta es ¿que puedo hacer para recuperarlos?, ¿que tengo que hacer?, ¿por donde tengo que tirar? Me hace falta ese dinerillo. Por favor ruego respuesta .Gracias.

  17. santy dice:

    hola me despiden despues de llevar 10 naños de portero,por ayanamiento de morada(cosa que no es cierta,pues me dieron permiso para enseñar el piso,y estar en el durante mis obras),y no me quieren dar indemnizacion,cuanto tiempo puedo permanecer en la vivienda? hasta que se celebre juicio? o conciliacion,si la hay? muchas gracias.

  18. antonio dice:

    me gustaria me comentaran si cuando un trabajador estade baja por accidente es normal que cobre la mitad de su salario pues de 1600€ a cobrar unos 900€ se cobra el 100×100 me parece pero de el base o de todos los incentibos o sea si son 1600 la nonima se debe cobrar erso en baja de accidente laboral gracias

  19. Indalecio dice:

    Tengo en nómina un descuento en concepto de reduccion de jornada,quisiera saber si estoy de baja ? me pueden seguir haciendo el descuento por ese concepto¿ Gracias

  20. Claudia Cibie dice:

    Hola, hace 3 meses que dejé de cotizar como autónomo por ser administrador de la S.L. de mi marido y ahora me despiden de la empresa que trabajo con contrato fijo desde hace 5 años. ¿Tengo derecho a cobrar el paro completo o me pueden poner problemas por haber renunciado yo misma a ser administrador de la S.L. hace solo 3 meses? Le agradecería mucho que me resolvieran mis dudas y muchas gracias por crear este especio.

  21. gloria dice:

    se me finaliza el contrato que me ha hecho de 6 meses , la empresa tiene la obligacion de avisarme con 15 dias de antelacion tanto si lo renuevan como si me despiden? muchas gracias

  22. meli dice:

    HOLA, ESTOY TRABAJANDO CON UN SEGURO DE MEDIA JORNADA, Y AHORA ME ESTOY PLANTEANDO HACERME AUTONOMO, PERO ME GUSTARIA SABER SI PUEDO SEGUIR CON MI EMPLEO A MEDIA JORNADA Y A LA VEZ HACERME AUTOMO Y QUE CONCECUENCIAS PUEDE TENER. ESPERO RESPUESTA EN BREVE PUES ME URGE. GARCIAS.

  23. pepi dice:

    he pedido 6 meses de sedencia en mi trabajo me gustaria ver otras ofertas de empleo,si alguna me interesara podria aceptarla.

    cuando pedi la sedencia solo me pagaron el mes correspondiente las partes proporcionales de las pagas y las vacaciones se quedan pendientes porque me dijeron que eso se queda hay hasta que vuelva.

  24. maria dice:

    pedi la vaja voluntaria hace 4 meses y luego trabaje 6 dias y no me valio para cubrar el paro pues ya pasaron los 3meses si ahora trabajo 8 dias puedo cobrar el paro

  25. sandra dice:

    hola llevo trabajando 3 años en una empresa de hosteleria y mi contrato es indefinido y de 30 horas semanales…..mi jefe en noviembre sin darme cuenta me bajo las horas a 10 semanales, en enero me las volvio a subir a 30 y en marzo me las volvio a bajar a 10 pero este ultimo si fue por mutuo acuerdo, pero me dijo q solo me cotizaba 10 y trabajaba las 30…..ahora me incumplio solo trabajo las 10 horas… puedo hacer algo, lo puedo demandar, estoy deseperada. espero una respuesta urgente

  26. sonia dice:

    hola llevo casi cuatro años con una empresa como autonoma y ahora con lo de la crisis estoy pensando en cerrar.quisiera saber si me pertenece paro? gracias

  27. Virginia dice:

    Estoy de escedencia desde hace dos años y quiero renunciar a ella de forma voluntaria sin que llegue pq voy a trabajar en otro sitio con un contrato de tres meses prorrogable o de obra y servicio (todavía no me lo han confirmado), si luego no me renuevan tengo derecho a cobrar el paro.Gracias.

  28. Antonio dice:

    Hola,Llevo 13 años trabajando de mantenimiento en una empresa de la comunidad de Madrid con renovacion automatica anual segun nos decian ,pertenezco a una empresa de servicios contratada por ellos en su dia yo llevo 15 años en dicha empresa,.Los trabajos realizados son los mismos que el personal laboral de alli asi como los turnos y demas, talleres etc etc,aunque el salario y el trato no es ni parecido,ahora han reducido el contrato con mi empresa (reduciendo personal)saliendo a concurso despues de trece años, de 8 operarios nos han dejado en 5 y han hecho un contrato peor hacia nosotros en cuanto a trabajo y trato,y cada vez dandonos mas de lado,por supuesto aceptandolo todo nuestra empresa.Mi pregunta es la siguiente:Se puede hacer algo para entrar en plantilla?se pueden denunciar estos abusos o por lo contrario es asi de injusto.

  29. Luis dice:

    Buenos dias,

    La consulta venia referida a la indumentaria de trabajo, que este año con los recortes se me ha excluido de recibirla.

    En principio es la empresa la que determina a quien se le da y a quien no.

    Si bien tengo dudas acerca de la legalidad de la medida pues, la ropa de trabajo la llevo percibiendo durante 24 años y de todo el colectivo de trabajadores que componen la plantilla soy al unico que se le ha denegado, por lo que pienso podria ser ilegal.

    Me gustaria por favor que si es posible me diesen alguna orientacion al repecto

    Gracias

  30. BELEN dice:

    EN EL AÑO 2006, ME LLEVAVA A MI Y A MI MARIDO TODOS LOS PAPELES UNA ASESORIA. DESPUES ME SEPARE, Y AHORA HACIENDA ME RECLAMA UN DINERO POR UNA DECLARACION DE RENTA DE ESE AÑO MAL HECHA. MI PREGUNTA ES SI HAY ALGUNA POSIBILIDAD DE QUE LA GESTORIA ME PAGUE LOS INTERESES Y LA MULTA QUE SE DESPRENDEN DE ESA DECLARACION MAL HECHA.

  31. sonia dice:

    Soy personal laboral fijo de un ayuntamiento. Mi situacion es de reduccion del 50% jornada por guarda legal de un menor y mi nómina es de 550 euros brutos mensuales. Aun así me han descontando el 5% de mi sueldo sin llegar a cobrar el mínimo legal. Se puede hacer eso, es legal? Gracias

  32. david dice:

    mi jefe me despide mañana y quiero saber cuanto me tiene que pagar te mando el contrato por msn..gracias

  33. david dice:

    33.

    mi jefe me despide mañana y quiero saber cuanto me tiene que pagar te mando el contrato por msn..gracias

    davidviciedo@hotmail.es

  34. sonia dice:

    Estoy subcontratada prestando un servicio con contrato de obra y servicio. El contrato pone unas tareas que no se corresponden con mi trabajo actual y debido a ésto la empresa ha decidido rescindir el contrato. He hablado con mi encargada del asunto y me ha dicho que como mi contrato es por obra y servicio, otra persona y yo nos iremos a la calle, porque ese contrato es vinculante para las dos. Podrían ayudarme por favor.

  35. regina dice:

    hola buenos dias.estoy mui preucupada con mi situacion pois trabajo con un matrimonio hace 4 años pero por horas, trabajo en 2 casa della hace 2 mes e medio que no me pagan e no me da el contrato ya no puedo mas trabaja e no cobra tengo llaves de su casa e enpadronada en su casa.que debo hacer para cobra mi dinero.pois quero macharme a mi paiz,ajudame por favor gracias

  36. sandra dice:

    HOLA MI CASO ES EL SIGUIENTE NESECITO ASESORIA URGENTE TRABAJO COMO LIMPIADORA DE HOSTELERIA HACE DOS AÑOS Y 9 MESE TENGO UN CONTRATO INDEFINIDO. MI SITUACION ACTUAL ES QUE LA EMPRESA DECIDIO CONTRATAR UNA EMPRESA DE LIMPIEZA Y YA HAN DESPEDIDO A TODO EL PERSONAL MENOS A MI Y ME ENCUENTRO SOLA HACIENDO LA LIMPIEZA DE YO SOLA CUANDO ERAMOS 3 PERSONAS OBVIAMENTE COMO NO ME QUIEREN PAGAR MI LIQUIDACION ME OFRECIERON UN PUESTO DE COCINA DIJE QUE SINO HABIA MAS COMO LIMPIADORA PUES QUE ME DESPIDIERAN COMO A LAS DE MAS PERO ME CONTESTARON QUE ASI ME HAYAN CONTRATADO COMO LIMPIADORA ENE L CONTRATO DICE QUE SOY FREGADORA Y QUE ME ESTAN OFRECIENDO TRABAJO DE ESO QUE SI YO NO LO QUIERO RECIBIR QUE RENUNCIA POR QUE ES LO QUE HAY A ESTO TAMBIEN AÑADO Q EN TODO EL TIEMPO QUE LLEVO CON ELLOS SOLO ME DIERON 30 DIAS DE VACACIONES PORQUE LAS OTRAS ME CADUCARON POR NEGLIGENCIA DE ELLOS PORQUE CUANDO LAS PEDI NUNCA ME LAS DIERON HASTA QUE CADUCARON.
    MI PREGUNTA ES NO HAY NADA QUE SE PUEDA HACER SI YO DEMUESTRO QUE NUNCA ESTUBE ALLI COMO FREGADORA POR QUE NO ENTIENDO PORQUE ME TIENEN QUE OBLIGAR A REALIZAR UN TRABAJO DEL CUAL TENGO MUY MALAS EXPERIENCIAS Y SI NO LO RECIBO PERDER TODOS MIS DERECHOS CUANDO REALMENTE ASI MI CONTRATO DIGA FREGADORA TODOS ESTOS AÑOS ESTUVIMOS Y FUIMOS CONTRATADAS PARA LIMPIAR

  37. saul dice:

    hola
    necesito ayudA POR FAVOR…
    YO estuve trabajando 4 meses de guardia sin contrato..me cancelaron sin problema los 3 meses
    pero no me han cancelado el ultimo mes de agosto el ex jefe no contesta el telefono
    que puedo hacer..??

  38. mori dice:

    Tengo una empresa de limpieza y hemos cogido un servicio nuevo , la dueña del edificio nos dijo que la anterior empresa habia incumplido contrato y que no habia que recoger la chica , una vez empezamos el servicio a los dos dias nos llama la antigua empresa y no dice que tenemos que recoger a la chica, segun nos informamos esa chica no estaba yendo porque la dueña no la queria y estaba mandando a otra , pero la empresa anterior pretende que nosotros la recojamos cuando hacia mas de 20 dias que no la enviaban por peticion del cliente y estaba mandando a otras chicas , que se supone que debo hacer? le dijimos a la empresa anterior que nos enviara la documentacion de la chica y ha tardado una semana y al servicio estamos mandando a una chica de nuestra empresa. Puede la empresa obligar a recoger para ese servicio a una chica que por peticion de la clienta quitaron y estaban mandando a otras?

  39. Marta dice:

    En febrero de este año comencé a trabajar en un bar. Al cabo de dos días me pedieron la documnetación. Tardaron hasta abril en hacerme el contrato, decian que todavia no les habia llegado pero que ya estaba dada de alta. Cuando al fin me hicieron firmar el contrato en abril, yo les dije que esa no era la fecha de antiguedad correspondiente (sabiendo muy bien que me engañaban)entonces en las nominas pusieron la fecha de antiguedad real desde febrero (auqnue el contrato es a partir de abril). Se me terminó el contrato el 30 de septiembre, y reclamé entonces estos dos meses pendientes. Todavia no me han dado el finiquito, y mi pregunta es: con testigos y las nóminas que ponen la verdadera antiguedad desde febrero, tengo chances de hacer un juicio?, todavia estoy a tiempo?. puedo conseguir que se me cotizen estos dos meses? o es mejor llegar a un arreglo en negro?. como puedo saber la cantidad que se han ahorrado por no cotizar estos dos meses si mi nómina es de 1100 euros (aunque me pagaban 1200).. bueno lo siento por tanta preguntas… ojla puedan ayudarme mila gracias igualmente!. Saludos

  40. BEGOÑA dice:

    Me he hecho la lista de nacimiento y pedi una cama que ahora no la quiero y tengo un dinero dado a cuenta de la lista que eran varias cosas y no me lo quieren devolver, que debo hacer

  41. noelia dice:

    recientementeme despidieron,mi abogado de ccoo ha contratado un economista para realizar un estudio economico de la empresa de la cual me despidieron,cuando termine de realizar ese estudio,tengo que firmar algun tipo de papel?? ya que tengo que viajar y no podre asistir a la cita con el aogado..es urgente muchas gracias……

  42. edgar Ramiro taco lema dice:

    no puedo cobrar ni el paro ni cursos de formacion y las ayudas porque una empresa en la que yo ya habia trabajado hace 2 años atras me llamo para trabajar un mes febrero 2010 resulta que ellos me dijeros que me ivan asegurar como lo havian hecho hace dos años me haceguraron desde el primer dia y meconfie de ello resulta que cuando vino los imspecrtores de trabajo y me pideron los datos yo les di mi datos e incluso fui curso de prevencion de riesgos laborables luego de eso me entre a los pocos dias que al empresa se les habia traspapelado y no me habian hasegurado y ahora estoy sin cobrar nada y nigun tipo de ayuda econ. desde junio no se que puedo hacer

  43. MARIA DOLORES dice:

    ACABO DE FIRMAR UN CONTRATO DE PEON Y A LOS 8 DIAS TRABAJADO ME OPERAN DE LOS OJO ¿ ME PUEDEN DESPEDIR?O ME PUEDO DAR DE BAJA EL TIEMPO QUE EL MEDICO ESTIME MUCHAS GRACIAS

  44. benjamin dice:

    Hola tengo unas dudas ,el 30 de octubre se me acava el paro , y quiero pedir la ayuda de los 420 euros, lo que quiero saver si me la aceptaran, estoi casado i mi mujer trabaja pero no supera los 600 euros mensuales, no tengo hijos,

  45. Eva dice:

    hola tengo una pregunta mi contrato es 40 horas a la semana y trabajo 5 dias a 9 horas su excusa es que me dan 1 hora para comer que nunca la cojo entro edia hora antes vamos que hecho mas horas que un reloj ¿ pueden hacerlo o me puedo negar?

  46. Isabel Urbano Wrede dice:

    Buenas tardes,actualmente estoy trabajando como dependienta en una empresa electrica y mi hermana y yo vamos a abrir una cafeteria porque a ella no le va muy bien en su trabajo y hemos pensado abrir este negocio ya que disponemos de un local propio, y bien situado para llevar a cabo este proyecto y que ella mejore su situación economica, mi pregunta es la siguiente podria yo ser autonoma con ella(socia) trabajar a media jornada en nuestro local y a la vez seguir media jornada en mi empleo?Es compatible, tendria algún problema con hacienda? que me aconseja ser socia, o empleada de mi hermana,muchas gracias, espero su respuesta.

  47. antonio tirado malia dice:

    llevo 12 meses de baja por cancer y el dia 14 de octubre me dieron el parte nº52 a partir de ahi he presentado pago directo al inss y la empresa me paga hasta el 14 octubre y 19 dias de vacaciones,en el inss me dicen que la empresa me tiene que pagar hasta el …31 de octubre. por favor alguien que me pueda asesorar gracias.

  48. jose antonio dice:

    mi caso es que llevo 16 años fijo en una empresa de limpieza viaria urbaser , y por sircustancias y por problemas personales cai en una depresion la cual me a llevado a estar muchas veces de baja.
    mi pregunta es si por estar tantas veces de baja la empresa me puede despedir
    pregunto esto por que los comentarios de los medicos es que no se puede estar de baja tanto tiempo y de la empresa lo mismo
    el problema es que estasituacion no me ayuda en nada al contrario me pone mas nerviosa y eso hace que mi crisis se ansiedad sea mayor
    la verdad es que estoy cansado de ir a sicologo y medicos lo unico que deseo es poder encaminar mi vida como antes y cumplir con mi trabajo , familia y amistades espero una respuesta gracias

  49. Imma Casals Canals dice:

    Buenos tardes,

    solo me gustaria saber si estando asegurada 40 horas, puedo hacerme autonoma

    Muchas gracias

  50. ana felicitas florentino dice:

    hola,mi padre tiene un problema ase años estuvo trabajando en una empresa estubo asegurado pero no sabe como ni donde reclamarlo puesto que tiene mas de 12 años mme gustaria saber que podemos aser al respecto le agredesco su ayuda.

  51. MARI CARMEN dice:

    HOLA MI PREGUNTA ES
    TRABAJO EN UNA EMPRESA DE LIMPIEZA DESDE HACE 4 AÑOS DE LOS CUALES DOS PRESTO SERVICION EN UNA OPTICA.
    AHORA LA OPTICA QUIERE UN CAMBIO DE PERSONAL DE LIMPIEZA ES DECIR A MI PUES NO ENTENDERME CON LA ENCARGADA NUEVA..
    MI EMPRESA DE LIMPIEZ NO ME QUIERE DESPEDIR Y ME OFRECE UN PUESTO PERO A 15KMT DISTANTE Y CLARO NO ME CONBIENE POR HORARIO Y TRASPORTE Q NO ME PAGAN….
    Y LO Q ME OFRECEN ES
    ESTE TRABAJO.
    QUE PIDA LA BAJA BOLUNTARIA Y EN EL FUTURO SI SALE ALGO ME LLAMAN
    O ME ARREGARIAN LOS PAPELES DEL PARO PERO SIN INDERNIZACION Y NO PODRIA VOLVER MAS A TRABAJAR EN LA EMPRESA
    QUE HAGO???? ES LEGAL ESTO????
    UN SALUD

  52. ANGEL dice:

    hola tengo agorafobia y tengo 39 años, llevo asi desde hace casi 10 años, y tengo cotizados a la seguridad social casi 16 años, esta enfermedad me discapacita pra poder estar solo y salir fuera de casa si no es acompañado y cuando me refiero a salir es lo que es mi pueblo y poco mas….espero que alguien me pueda ayudar o decirme si tengo derecho a una paga. muchas gracias.

  53. Patricia dice:

    Hola, trabajo en una entidad bancaria a traves de una ett(es decir,soy una contratada), llevo en esta situacion unos siete años de los cuales cinco han sido constantes,(el periodo mas largo que he estado al paro ha sido de un mes y pico), ahora estoy interesada en realizar un curso de formacion que la entidad subvenciona a su personal fijo, mi pregunta es: ¿Mi empresa de trabajo temporal esta obligada a pagarme la totalidad del curso, una parte, o simplemente no tiene obligación de pagarme nada??, Me comentaron que tienen partidas pendientes para formación del personal a traves de la fundación tripartita, ¿es cierto?, lo he comentado en mi empresa pero no hacen mas que darme largas.Un saludo

  54. angel dice:

    hola,llevo 3 temporadas de verano de 6 meses aproximadamente cada una en un hotel y no me han echo fijo discontinuo quisiera saber si me pertenece y tambien me dicen k tengo k estar 6 meses parado por politica de empresa porke no me kieren hacer fijo cada verano me hacen 2 o 3 contratos espero su respuesta si puede ser gracias.

  55. jose giovanny andrade dice:

    buenas noches abogado mi esposa tiene problemas en el aparta hotel donde trabaja,ella lleva 5 años laborando claro que cambio de dueño y con el nuevo dueño lleva 1 año y 8 meses pero aparentemente ellos icieron un contrato verbal y ahora le hicieron un contrato de tres meses y ella firmo ese dicho contrato, ella no esta afiliada a una caja de compenzacion solo esta al seguro de salud y a la arp de riesgos profecionales en estos momentos esta imcapacitada por 8 dias y el jefe no tolera eso yo quiero saber si una persona que venia de un trabajo continuo es valido que le hagan dicho contrato sin testigo es mas el dueño del aparta hotel dice que eso no es una empresa por fa mi doctor estoy atento a una respuesta

  56. mabel dice:

    yo estoy contratada hace 3 años bajo la modalidad CAS con la ley 1057 y con el cambio de gobierno me despidieron que posobilidades hay de revocar ese despido o es legal.

  57. diana dice:

    trabajo en un bar dos horas a la semana y llevo dos meses trabajando ahi el bar lo van a cerrar es legar q mi jefe me despida y q yo al dia siguiente vaya a apuntarme al paro para cobrar la subvencion q me dan por mi incapacidad el bar lo voy a trabajar yo con una empleada

  58. blas dice:

    Hola trabajo de auxiliar de seguridad y tengo un contrato de finalización de trabajo y me gustaría pedir una sedencia.mi pregunta es sí están obligados a darme la sedencia o me la pueden negar o poner peggrasiasas etc…

  59. Yolanda dice:

    Hola!!! Llevo 5 años trabajando en la misma empresa como conductor profesional sin salir de la provincia. Ahora mi jefe me manda a otra provincia a trabajar unas 10 horas diarias y sin pagarme desplazamiento. Estoy obligada a obedecer??? Puede despedirme si me niego??? Gracias.

  60. Vicente Montes dice:

    Buenas. tengo unos cuantos meses de paro aprobados, lo corte para trabajar unos meses, ahora que he terminado el trabajo he ido a reanudar los meses que me quedaban, pero he ido 2 dia pasado el tiempo reglamentario que son 15 dias, pues yo no contaba los sábados un error mio, bueno mi pregunta es la siguiente, mi hermano tiene un bar podria el hacerme un dia de contrato pra poder solicitar la reanudación del paro, pues mucha gente me dice que al ser familia de primer grado no se puede. gracias

  61. karina garcia dice:

    hola! me gustaria saber que es lo que puedo hacer mi caso es el siguiente.
    Estube trabajando durante 9 dias en una empresa firme el contrato que decia que el mismo se podria terminar cuando alguna de las partes lo decidiera, pero resulta que no me quieren pagar mis dias trabajados. me explican que no los pueden pagar porque ellos solo pagan quincenas completas. y tampoco me quieren pagar mis comisiones.

  62. alicia dice:

    buenas noches!!!!!

    hace unos dias me hicieron firmar unos papeles en blanco bajo presion, supongo que para prepararme una baja voluntaria, envie un burofax y presente una papeleta de conciliacion, que me va a pasar, ni siquiera me han ingresado lo de este mes, ni se han puesto en contacto conmigo, que puede pasar, no entoendo nada de lo que me han hecho?

    gracias

  63. juan manuel dice:

    Hola soy de murcia llevo dos años trabajando como repartidor en un restaurante mexicano sin contrato ahora el jefe va a cerrar y me quedo en la calle, ¿ puede emprender acciones legales contra el? ¿ conseguiria algo?

  64. francisco dice:

    mi jefe me a falsificado la firma en la nomina que puedo hacer

  65. Erick dice:

    Tengo en la empresa 12 años cumplidos, en el año 2000 tuve un accidente de trabajo donde perdi mi miembro inferior izquierdo arriba de rodilla, aunque fui reinstalado y pensionado por parte del seguro social con salario minimo sigo “cotizando” al imss e infonavit, lo ironico es q yo ya no tengo derecho a esta ultima prestacion por ser pensionado. ¿Que hago?
    Si bien se me ha recomendado seguir generando antiguedad en la empresa debido a las condiciones ya mencionadas actualmente he tenido una crisis economica severa, ya que mi sueldo depende mucho de resultados, es decir cuando tenia un ingreso mensual 12 000 se han disminuido hasta un 70% aunque he puesto mi “renuncia” sobre la mesa obviamente no me conviene asi no sin antes de negociar que hago que q mi situacion no aguantaria por mucho tiempo

  66. salvador hernandez dice:

    Hola
    Estoy de baja por una rotura de tendones en la muñeca la cual me la hice trabajando
    en este tiempo me e casado mi pregunta es:
    Me pertenecen los 15 dias cuando se me acabe la baja?
    Gracias.

  67. amalia dice:

    Hola me gustaria saber que puedo hacer trabajo de limpieza en oficinas de la sep, pero la empresa que me contrato no paga imss e infonavit y cuando nos enfermamos tenemos que pagar nuestro medico particular, y ahora que se callo un compañero de las escaleras al estar lavandolas, solo a el lo incribieron al imss y dijeron que nomás que se componga lo dan de baja que podemos hacer para obiigarlos a darnos imss e infonavit

  68. lourdes dice:

    hola me llamo lourdes y tengo una duda llevo 11 años trabajando en un taller dental de limpiadora ahora sean cojido otro local en el mismo edificio y me obligan a limpiarlo y yo no lo tengo en el contrato esto es legal.

  69. ROSARIO dice:

    HOLA.-
    ME LLAMO ROSARIO….LLEVO TRABAJANDO EN UN TALLER DE CONFECCION DESDE EL 08/03/02 CON UN CONTRATO INDEFINIDO, ME HAN DADO EL FINITQUITO EL 5 DE SEPTIEMBRE CON FECHA FIN DE CONTRATO EL 15 DE ESTE MES, JUNTO CON UNA CARTA EN LA QUE ME COMUNICAN QUE LA EMPRESA CAMBIA DE DOMICILIO Y QUE SI NO ESTOY DISPUESTA A CONTINUAR ME OFRECEN 20 DIAS POR AÑO TRABAJADO, EN LO QUE NO ESTOY DEACUERDO PORQ LA EMPRESA CIERRA Y VAN A CONTINUAR EN ESA DIRECCION PERO CON OTRO NOMBRE, YO CREO QUE ME PERTENECEN MAS DIAS YA QUE ME HAN DADO EL FINIQUITO SOLO CON 10 DIAS DE ANTICIPACION.
    ESPERANDO TENER UNA PRONTA RESPUESTA
    ME DESPIDO.

  70. ADRIANA dice:

    MI PATRON.FIRMA MI RECIBO DE SUELDO CON EL NOMBRE DE SU MAMA..LA CUAL ESTA IMPOSIBILITADA DE ESCRIBIR Q PUEDO HACER AL RESPECTO DONDE LO DENUNCIO’

  71. lucia dice:

    COMO DENUNCIAR A UNA GESTORIA POR SU MAL GESTIÓN

    Buenos dias,

    hace 4 años abri un bar y contrate a una camarera extranjera, toda la documentación me lo llevaba una gestoria bastante importante de tarragona al año siguiente las cosas no fueron muy bien y lo tube que cerrar y di de baja a la trabajadora un año y medio despues me llega una multa en hacienda por contratar a esa trabajadora como camarera, ya que solo podia trabajar como servicio domestico y la gestoria jamas me comunico de nada y menos de esa multa de 12000€ mas intereses y ahora tampoco quieres responsabilizarse por su mala gestión.Estoy sin trabajo y completamente arruinada.
    Muchas gracias

  72. paqui dice:

    tengo un contrato indefinico a 6 horas,de 9 a 15 h y de 15 a 21 h,he sido madre hace un año y me gustaria saber si tengo derecho a elegir horario,en este caso siempre por la mañana?

  73. victor hugo arbelaez urrea dice:

    buenas noches. estoy incapacitado asta el 18 deoctubre acumule 187 dias, este miercoles me ve revisa el anastexiologo y tengo los documentos firmadospor el ortopedista, gue me operara de neuroplaxia de codo mano izguierda se me iso una electromiografia con este resultado. Antes se me realiso otra electromiografia con resultado tunel de carpo leve. PREGUNTO. ME OPERAN SIGUE LA INCAPACIDAD SUMA EL TIEMPO,NO ME A REVISADO EL MEDICO LABORAL,EL ORTOPEDISTA DEBE FIRMAR CERTIFICADO DE INCAPACIDAD O ES LA NUEVA EPS,NOTA ME ENCONTRABA TRABAJANDO CUANDO SE PRESENTO EL ACCIDENTE A GUE TENGO DERECHO GUE PUEDO RECLAMAR Y GUE DEBO SEGUIR BUSCO ABOGADO ME PREOCUPA ESTO LA ARP TIENE EN INVESTIGACION LO MIO POR TUNEL DE CARPO LEVE Y HOY EL RESULTADO ES NEUROPLAXIA AGUDO POR ACCION REPETIRIVA LABORAL SE PRESENTO PROBLEMA CON LOS OIDOS LOS DOS POR EL RUIDO DE LAS MAGUINAS GUE MANEJE HOY LE ESCRIVI ALA ARP PUSE DERECHO DE PETICION NO SE PRONUNCIANLA ARP MI CORREO ES VICTORHUGOARBELAEZ@HOTMAIL.COM GRACIAS ESPERO SU RESPUESTASEA POSITIVA O NEGATIVA FELIZ NOCHE ESCUSE MI ORTOGRAFIA

  74. lucia dice:

    buenas noches,llevo dos años trabjando como dependienta a ocho horas jornada completa cobrando 950er ahora empiezo a trabajar a media jornada cuanto bajaria mi sueldo??gracias

  75. javier dice:

    Hola, mi caso es que tengo un contrato por obra o servicio 24/05/2000 a 28/02/2002 y otro 01/03/2002 a 19/10/2011, me finiquitan con 8 dias por año, el servicio sigue con 2 compañeros mas, yo era el contrato con mas antiguedad, ¿me pueden despedir?, ¿me pertenece mas dias por año?

  76. romi dice:

    buenos dias!trabajo en una cafeteria y tengo un contrato de 4 horas y de fin de obra.para empezar:¿ es legal el contrato de fin de obra para la hosteleria?si me echan me pertenece algo?
    espero que me podais ayudar.muxas gracias

  77. nieves dice:

    hola,buenos dias, miren haze un año se me termino mi media jornada que tenia solicitada en la empresa por cuidado de un menor ,hable con mis jefes y me la mantuvieron un año mas firmando un papel como que asi constaba ese año, bueno resulta que a mi ese papel se me termino en agosto y se lo dije a mis jefes ,me dijeron que ya hablariamos y yo sigo trabajando a media jornada, me pueden venir ahora a decirme que no me la mantienen mas, o como no me han dicho nana en 2 meses desde que se me termino el papel , he pasado directamente ha contrato de media jornada. muchisimas gracias

  78. yessi dice:

    Hola, se me acaba de terminar el contrato de duracion determinada,ya hice el año y ahora estoy en el paro. ¿Cuanto tiempo tendria que esperar para que me vuelvan a contratar la misma empresa?ahora se avecina la campaña de navidad y van a necesitar refuerzos,Me podrian volver a llamar pronto o habria que esperar meses?. muchas graciass

  79. enrique janini virto dice:

    mi hija tuvo un acidente laboral dentro de un contrato de 33 dias, lleva un año con medicos, traumatologos, endocrinos y nadie le da solucion y tiene un esguince en el tobillo de grado 2 y los meniscos tocados y nadie la quiere operar porque tiene obsidad morfida. El lunes acudio al ispector y la carta de hoy dice que le dan el alta con fecha del 15/11/2011.?que podemos hacer para revocar esa resolucion. hemos pedido cambio de hospital y de especialista el cual el propio medico ejecuta el escrito para admitirla y tratarla, y el hospital nos deriva a otro que no trabaja ese especialista. neesito ayuda pues su marido esta en un ere. Muchas gracias

  80. Javier Ortega dice:

    Hola, necesito que me recomienden qué hacer. Mi empresa me despidió improcedentemente en marzo de este año y me indemnizó, pero el finiquito se quedó fuera y no me lo quieren pagar. He denunciado ese hecho en la Inspección de Trabajo, junto con otras cuestiones e irregularidades, pero ahora en la Inspección me dicen que eso no es ahí donde debo denunciarlo. Pero no me dicen dónde. POR FAVOR, DÓNDE PUEDO DENUNCIAR A MI EMPRESA POR NO PAGARME EL FINIQUITO????

    MUCHAS GRACIAS

  81. Héctor dice:

    Hola!!
    Quería realizar una consulta respecto a mi situación laboral: soy trabajador fijo discontinuo (monitora de comedor de instituto), llevo desde el 2007. Empezé este curso con un nuevo contrato en septiembre y debido a unos problemas que arrastro en mis manos cogí la baja médica y me tiene k operar de una de las manos y es una baja de larga duración (también debido a el tiempo de espera para la visita con el especialista). La empresa me ha despedido, despido improcedente y me ha indeminizado y pasé cn el pago delegado o directo a la mutua. Mi pregunta es si yo mientras este cursando la baja estaré cobrando por baja de enfermedad común y después podre cobrar el subsidios de desempleo, aún siendo el periodo de la baja superior a los meses k tengo de paro por cobrar, o si como tengo entendido cobraré de baja el tiempo que tenga acumulado de subsidio y después no cobraré nada aun estando de baja. Y para cobrar la ayuda x mayor de 52 años y fija discontinua, la podre cobrar estando de baja o hata que no tenga el alta medica no la cobraré? …
    Gracias por vuestra respuesta,
    saludos.

  82. limay dice:

    trabajo en un bar desde el 1 de marzo del 2010 hasta la actualidad entre de ayudante de cocina y me iso un contrato primero de 3 meses y acuando se caduco me amplio 3 meses mas y luego termino y me iso indefinida a media jornada pero trabajaba mas de 40 horas semanales cobraba la mitad en negro y la mitad nomina hasta septiembre de este año 2011 le dije k si no me hacia el contato a las 40 horas solo vendria las 20 k me corresponde por contrato y el me dijo k si me hacia la mapliacion a las 40 horas y me cambio de rubro a camarera desde fines de septiembre y ayer me dijo k solo hasta el 30 de diciembre trabajare como ahora pork solo kiere una chica de jornada media para la hora del menu o si no k vuelva ala cocina con mi mismo contrato de 40 horas y yo no kiero volver ala cocina ni media jornada k debo hacer por favor nesecito respuestas`porfa

  83. Rosi dice:

    Hola,

    Me gustaria saber cuantas veces es posible renovar un contrato de 6 meses. Yo llevo 6 meses trabajados en mi empresa. Ahora se ha acabado el contrato y yo pensaba que ya firmaríamos el contrato indefinido, pero no ha sido así. He vuelto a firmar una prorroga de 6 meses más. Esto es legal? Hasta cuantas prorrogas se pueden hacer hasta que me hagan fija?
    Mi convenio es del comercio. Soy vendedora en una joyería.
    Muchas gracias por su ayuda,
    Un saludo

  84. Amor dice:

    Hola,bueno mi caso es un poco raro la verdad.Trabajo en una empresa de conservas,estoy fija discontinua.Hace poco tiempo trabajabamos 15 días y los demas nos lo abonaba la seguridad social.Paremos un poco de tiempo y ahora hemos vuelto a firmar y sigo cotizando 15 días y ya la seguridad social me a denegado el alta inicial.¿Hay algun problema con este nuevo contrato?Muchisimas gracias por haber gente como tu que nos soluciona un poco cada problema de cada uno.Un saludo.

  85. tavedeme dice:

    estoy en paro desde hace ya dos años no percivo ninguna prestacion pero sigo apuntado al inem ,desde hace mas de tres años estoy padeciendo de hernias discales y un pinzamiento pero como no me sale trabajo no me puedo dar de baja ,pero me comentan que me pueden dar la baja temporal estando apuntado al paro pero no se si es cierto me pueden aconsejar que puedo hacer gracias

  86. hector dice:

    Muy buenos dias:Mi duda,es para el beneficio de varias personas las cuales llevan dos años trabajando (todavia no son fijos-discontinuos)y el proximo año les queremos trabajando con nosotros,pero no podemos llamarlos segun la empresa porque sino hay que hacerlos fijos-discontinuos,cosa que la empresa se niega en rotundo.¿Es cierto esto?,¿No hay alguna manera para que esta gente trabajadora,pueda seguir con nosotros?.Atentamente

  87. Laura dice:

    Hola buenas tardes.
    Mira estoy en una empresa desde hace 3 años, y la verdad que cada vez estoy mas incomoda por que mi jefe es tela….
    Y me e despedido dando los 15 días, pudiendo haber hecho otra cosa pero he querido ser correcta, y ahora le pido a mi jefe que porfavor si me podia arreglar los papeles del paro, y el mu cabrito me dice que no, que si yo me doy de baja no tengo derecho a paro.
    Pero que puedo hacer para que me arregle los papeles del paro?si a el no le cuesta nada verda?tiene que hacer la misma tramitación que la de mi baja voluntaria.

  88. ADRIANA dice:

    MI PREGUNTA ES LA SUIGIENTE SOY MADRE SOLTERA Y NO RECIBO AYUDA ECONOMICA DEL PADRE DE MI HIJO.ESTOY INDEFINIDA EN LA EMPRESA PERO EL DIA Q FIRME EL CONTARTO INDEFINIDO ME HICIERON FIRMAR UNA BAJA VOLUNTARIA SIN FECHA CON LO CUAL PUEDEN PRESENTARLA EN CUALQUIER MOMENTO Y MANDARME A LA CALLE Y ME DEBEN OCHO NOMINAS Q PUEDO HACER ESTOY MMUY PERDIDA,SI DENUNCIO POR LO SOCIAL Y PRESENTAN LA BAJA VOLUNTARIA DESPUES

  89. Estrella dice:

    Mas bien es una consulta, por si me podeis ayudar.

    Tengo una subrrogación de contrato, en la cual soy fija desde el 17 de Julio de 1997, con 30 horas semanales repartidas de Lunes a Sabado, mi pregunta es si alguien puede contestarme o asesorarme¿pueden reducirme la jornada laboral de lunes a viernes 4Horas 12 Minutos diario?.

    De antemano muchas gracias.

  90. francisco dice:

    Hola,quisiera saber si me podeis ayudar en una gran duda.
    Llevo 17 años en la empresa y 5 con problemas de ansiedad q me lleva a cojer continuas bajas.
    Me pueden despedir pir eso o perjudixarme en algo.
    Saludos y gracias

  91. Elvis dice:

    Estoy apuntado y en el paro mas de tres años, no percibo nada, la cámara de comercio me manda asistir a una charla de dos semanas con una duración diaria de 2 horas, me que da un poco lejos y tendría que ir andando ya que no puedo echar gasolina al coche, podría ir andando pero tengo voy con muletas por que tengo 2 hernias en la columna una hernia y una protusion discal en las cervicales todo acreditado y estoy a la espera del informe medico sobre lo que tengo en la cadera que es lo que me impide andar, dormir etc… con normalidad. Mi pregunta es ¿Estoy obligado a asistir a esas charlas? y ¿Si no voy me afectaria en mi tarjeta del paro?, gracias.

  92. cristian dice:

    tengo insuficiensia renal, trabaje 4 años.. entre bien a trabajar estaba de lincencia ahora se termino y me guardan el puesto por un año. pero no puedo trabajar mas , que hago???

  93. GUADALUPE RODRIGUEZ dice:

    TRABAJO EN UNA EMPRESA DESDE HACE 3 AÑOS Y QUIERE LA EMPRESA DARNOS DE ALTA CON OTRA RAZON SOCIAL. QUE DEBO HACER. PERDERE MI ANTIGUEDAD?? NO SÈ QUE DEBEMOS HACER

  94. elizabeth dice:

    hola tengo 5 meses de paro pero no los puedo cobrar porq fue vaja boluntaria ahora estoy en paro pero sin cobrar q devo aser para podercobrar el paro q tengo mi pregunta es dandome de alta por un mes ya podria cobrar mi paro

  95. cati dice:

    hola trabajo en un hotel,y me quieren echar hace dos años que trabajo con ellos y 1 que soy fija discontinua cuanto me van a pagar??pueden hacerme esto??que debo hacer yo??…

  96. Graciela dice:

    Hola ketal trabajo en una empresa de limpieza limpiando comunidades,y un dia nada mas empezar a limpiar lebantando un felpudo me dio un tiron muy grande en la pierrna, y yo llame a mi jefa para saber la mutua ke me correspondia y ella no me cogia el telfono entonces yo cigi y me tuvieron ke llamar a una ambulancia la cual me llebo al hospital.y al volver del hospital llame a mi jefa y se lo comente y me dijo ke no me preocupara y ke me mejorara y luego mi medico de cabezera me fue dando las bajas pero se confundio y puso contingencias comunes y son por acidente lavoral .hasta ke nos dimos cuenta y me dijeron ke la empresa se tenia ke hacerse cargo y darme un parte reconociendo ke fue acidente laboral e y llame a la empresa y me dijeron ke no me lo reconocian ke lo tendria yo de antes.Bueno yo tengo un contrato de seis meses y me puse de baja cuando me kedaba 1 mes y medio de contrato deviendome las vacaciones.Bueno y mis preguntas son.
    ¿Quien me ba a pagar ahora?
    ¿Quien me ba a mirar ahora y dar los medicamentos?
    ¿Tengo ke segir llebando el parte de baja a mi jefe?
    ¿Quien me ba a pagar cuando se me acabe el contrato?
    ¿Tengo ke ir a la mutua a algo?
    ¿Me ba a pagar vacaciones y liqidacion?
    ¿El sueldo voy a cobar lo mismo?
    Por favor espero su respuesta.
    Le saluda atentamente:Graciela

  97. maria dice:

    mi empresa esta en un ere y yo en brebe me tengo que incorporar al trabajo pero los que estan dentro llevan tres meses sin cobrar yo por mi situacion al igual que ellos tengo una hipoteca muy elevada que no podria estar ni dos meses sin cobrar me gustaria seguir luchando por lo que me pertenece por los trece años cotizados pero estoy contra la espada y la pared por una parte quiero seguir luchando pero por otra tengo la hipoteca y me pueden quitar la casa en la empresa estan los trabajadores pero no hacen nada solo cumplir el horario pero la empresa no obtiene fructo porque ni vende ni produce hay algun papel que yo pueda firmar que quiero mi papeles hasta que se arregle la situacion para despues reclamar lo que me pertenece nose o algo aconsejame por favor y si pido los papeles cobro el paro o no me pertenece los 20 dias por año ayudame

  98. roberto sanchez dice:

    Buenas tardes, no se si pueden ayudarme aunque no esté afiliado. ¿Qué medidas puede tomar la empresa si dejo de realizar mi trabajo (informático)? ¿Pueden quitarme sueldo?
    No me importa dejar la empresa sin indemnización pero poder cobrar paro.

    Muchas gracias, un saludo.

  99. MARY dice:

    Hola,

    Llevo 2 años y 4 meses en una empresa, y soy indifinida, la empresa no puede seguir adelante y parece ser que va a cerrar, y claro esta que todos al paro, ¿podrían indicarme que indemnización me pertenece?

    Ante todo muchas gracias por la atencion, Saludos

  100. juanma dice:

    buenas pues estoy en el paro y me queda año y medio, pues bien he cobrado un mes y me han dejado de pagar, lo ha reclamado y me dicen que están mirando mi expediente por que hay un error y hace tres meses que no cobro.
    que puedo hacer

  101. nuria dice:

    soy ama de casa y me ofrecen la posibilidad de cobrar unas comisiones en concepto de venta .

    puedo cobrar las comisiones y declararlas sin estar dada de alta en autonomos, dado que el importe es menor a la cuantia que pago por darme de alta en autonomos.

  102. Eli dice:

    Hola mi pregunta es la siguente: yo estoy trabajando de interna 6 años en una casa ahora he decidido dejar el trabajo porque ultimamente ya no me siento agusto trabajar de esta forma gano 900 se que tengo derecho al finiquito, por el salario que setoy ganando cantos me corresponderia por vacacion y por la paga ahora con la nueva regimen.Gracias

  103. Eli dice:

    Trabajo como empleada del hogar(interna)ya no soporto trabajar asi y tengo que renovar mi tarjeta de residencia en septiembre de este año no se si me perjudicaria porque pienso dejar el trabajo.

  104. mercedes dice:

    podriasis decirme cuanto pagarian ,al mes por una persona a la seguridad social ,que esta segurada 8 horas por hosteleria.(los seguros sociales de esa persona categoria camarero)
    gracias

  105. Lorenzo dice:

    Hola ! Mi nombre es Lorenzo ( soy rumano ) y he trabajado por un autonomo 5 ( cinco ) años en construccion , en cinco años mi jefe ( que tambien es rumano ) no me ha pagado nada mas que el salario , nunca no me ha comprado ropa de trabajo , siempre las botas de seguridad y la ropa lo he comprado con mi sueldo , nunca no me ha pagado los vacanciones y tampoco me quedo algun dia de vacancion , en estos cinco años me ha dado varias veces de baja ( 8-10 vecez ) y alta otra vez y nunca no he cobrado el finiquito , el finiquito siempre era junto con la ultima nomina , en el mismo papel y para cobrar mi nomina estaba obligado a firmar el finiquito tambien aunque no lo he cobrado nunca ,en cinco años no he cobrado nunca paga extra aunque me ha obligado a firmar de como si he cobrado , por que he firmado el de finiquito , el de paga extra , las vacanciones , por que me he comprado siempre la ropa de trabajo ??? la respuesta es facil : para no echarme del trabajo mi jefe , mi mujer por motivos de salud no ha trabajado nunca y ademas tenemos una niña , estuvo obligado a firmar todos los papeles para no perder el trabajo , desde 01/09/2011 me ha dado otra vez de baja y desde entonce estoy sin trabajo , mi pregunta es : puedo denunciar a mi ex. jefe y cobrar todos los derechos que no he cobrado cinco años ? lo se , he firmado los papeles , mi jefe tiene una mentirosa prueba que vale en un proceso mas que mi palavra , pero si traigo en el proceso 10-15 testigos ( antiguos compañeros de trabajo ) que dicen que he firmado los papeles pero nunca no he cobrado mis derechos ??? me sirve de algo los testigos ???

  106. jesus dice:

    buenas tardes

    estoy en para y cobrando el desempleo, podria pedir el pago unico del desempleo y a la vez estar contratado por una empresa y estar asegurado con ellos, quiero compaginar mi trabajo de comercial con el que ellos me ofrecen, yo pagando mi autonomo y ellos teniemdome en plantilla.

    gracias.

    que tendria que tramitar primero el pago unico? o que ellos me contrataran antes.?

  107. jose dice:

    Hola mi patron quiere rebajarnos tiempo por trabajos que hacemos mal o cobrarnos la herramienta q descomponemos luego ttenemos doble nomina me tienen registrado con el salario minimo y gano el triple

  108. GEMA dice:

    HOLA, ME GUSTARIA DARME DE ALTA COMO AUTONOMA, PARA EJERCER COMO LIMPIADORA. COMO DEBO DE HACER ESTO.

  109. tina dice:

    hola, soy limpiadora de comunidades, en tres de ellas estoy asegurada a tiempo parcial, (3horas/semana)pero en otras dos no estoy asegurada, ahora con la nueva ley, obligan a la comuidad a tenerme asegurada, les sale caro y no quieren y me han dicho que yo monte mi propia empresa de limpieza. No se como va nada del tema, por favor podrian asesorarme, no tengo mucho dinero (si es que hace falta) que es lo que debo hacer, tengo 42años por si hay alguna clase de ayuda, gracias

  110. Teodoro dice:

    hola muy buenas soy paraguayo llevo trabando cuatro trabajando con un autónomo me pagaba solo dos horas seguridad social y trabajaba 8 horas y hora me echa y no me quiere pagar nada

  111. ismael dice:

    hola muy buenas, hace 10 años que trabajo en una empresa de granito y hace 2 años y medio que estoy de vaja por crisis de ausencia (e tenido 3 accidentes de coche)estoy en lista de espera para operarme de la cadera y para rematar ahora tengo depresion. el INSS me a dado incapacidad permanente, tengo una nomina de 1100€ y muchas preguntas cuanto cobrare, perdere el paro,puedo cobrar el paro y la vaja, hasta cuando esta baja,la empresa tiene que guardarme el puesto de trabajo,muchas gracias

  112. noemi dice:

    Hola mi. Nombre es noemi y mi cunsulta es la siguiente .
    Llevo trabajando mas de 3 años como interna cuidando a una mujer de 83 años y ademas haciendo los que haceres domesticos y solo tengo libre los sabados de 1030 am a 830 pm y domingo de 1030am a 530 pm es decir 17 hora semanales no seguidas y le he comentado de que me haga contrato varias veces y no me da solucion ademas no tengo libres ningun dia al año ni navidad ni nada de nada y no se que hacer ya que no hay trabajo y no tengo documentos mi sueldo es de 750 euros al mes ni paga extra ni fin de semana ni nada …quisiera saber que puedo hacer para poder obtener mis derechos de trabajadora asi como un contrato dentro del marco legal y descansos o retribucion del salario de a cuerdo con lo que hago…gracias de antemano por la ayuda

  113. elena dice:

    hola, mi marido es español, trabaja en un restaurante de lunes a jueves 9 horas ,viernes si sabado llega a 20 horas (de 8-2), tiene un contrato de trabajo de 4 horas, de un año y pico esta indefinido, ahora su jefe quiere tirarlo, de cuando tiene el contrato no tiene ninguna nomina firmada el sueldo lo cobra en mano a la semana. recibira finiquito, cuanto? que se puede haser con las nominas nefirmadas y sin justificante de pagar? muchas gracias

  114. sonia andilla fernandez dice:

    hola ,mi pregunta es : se me acaba la prestacion de desempleo en agosto,y quisiera saber si tengo derecho algun tipo de ayuda o prologa .vivo con mi marido que cobra 1.017euros ,mi padre que cobra 800e,yo que estoy asegurada 1hora y cobro 74euros,y mi hermano que no cobra nada.muchas gracias y un saludo.

  115. susana dice:

    hola a todos,queria saber si,llevando 8 anos en una empresa pequena,tengo derecho a una sedensia,aunque sea x un ano,pidiendo tambien mi baja voluntaria,con mis quince dias de antelacion.gracias

  116. monica dice:

    Hola,me gustaria saber si yo estoy de baja desde el 28 febrero por una operacion de menisco y yo tengo una reduccion horaria por tener una niña pekeña a mi cargo me podrian despedir cuando vuelva si quieren por esta nueva ley aue ha salido de faltar al trabajo por enfermedad aunque sea justificada,y teniendo la reduccion que le he comentado,gracias

  117. Marga dice:

    Hola! llevo varias semanas con bastante nervio. el dia 10 de febrero me comunicaron que eligiera entre la reducción de jornada o el paro. pues el lunes siguiente elegí ir al paro pues no me compensaba desplazarme todos los dias a trabajar gastandome el dinero sin saber si cobraria o no. esa misma semana, me fui al paro. El caso es que me deben las nominas de enero, lo correspondiente a febrero y el despido. Hoy es el dia que dicen que si que lo pagaran pero no nos han pagado ni a mi ni a dos compañeros mas que no les renovó el contrato. Pero a mis otros compañeros si, ¿que puedo hacer? me han comunicado que si denuncio, tardaré mas en cobrar y cobraré menos. No se que hacer.
    Gracias

  118. mari dice:

    OLA, hoy como todos los dias eh ido a trabajar y mi jefa me dijo que no me iba a renovar( mi contrato se termina el 17 de abril es el segundo contrato que me hace de 3 meses) dice que si me renueva me tiene que hacer fija asi que me dijo que trabajaria 3 meses sim contrato y cuando llegaran los 3 meses me volvia a hacer un nuevo contrato.Segun ella voy a hacer las mismas horas ( 20 semanales ) media jornada y el sueldo seria el mismo 540 euros, pero mi duda es la siguiente :ahora que se termine el contrato auque siga currando sin asegurar ella me tiene que pagar el finiquito todo y la parte proporcional de la paga no?? y claro me podre ir olvidando de las vacaciones y de la paga extra de verano pk al emprezar a trabajar sin contrato no tengo derecho a eso no???
    necesito una respuesta rapida dado el echo que mañana le preguntare como va a ser el rollo este del finiquito. gracias

  119. monica dice:

    Buenas tardes
    he trabajado 15 años en una empresa como asalariada, salvo los ultimos 3 años que estuve como administradora de la misma porque los propietarios se jubilaron, no percibia ningun beneficio por ello, era algo simbolico, la emprsa continuo pagando mi desempleo y seguros sociales correspondientes (creo que esto fue un error por parte de la gestoria, que deberia haber cambiado mi situación como asalariado a autonomo), hace poco me fui de la empresa , cambiaron el administrador de la misma 15 dias antes de irme y supuestamente me arreglaron los papeles para cobrar el desempleo, cuando fui a cobrar el mismo (ignorante de mi, desconocia que lo iban a denegar),la gestoria emitió mal el certificado y aparecia que yo como administradora me despedia , claro, en la oficina del INEM me solicitaron todo tipo de información escrituras,poderes….. para terminar con una negativa al desempleo, he recurrido pero según el inem no voy a conseguir nada; necesito saber, si puedo demandar a la gestoria por sus varios errores (sobre todo el último, si hubieran emitido el certificado correctamente ahora mismo estaria cobrando el desempleo) y también me han dicho que si trabajo 3 meses después tengo derecho al total del paro, pero no sé si vale cualquier tipo de contrato, cotización….. gracias

  120. aida dice:

    hola soy emigrante con papeles en regla y he cotizado 836 dias como empleada de hogar y 6 meses bajo el regimen general medio tiempo, y tengo un hijo en mi pais creen ustedes que puedo tener algun tipo de ayuda y cobrar el paro? por fabor desirme que nesecito presentar para pedir la ayuda o cobrar el paro decirme por fabor, soy madre soltera muchas gracias por su comprencion.

  121. ERICKA dice:

    necesito asesoria urgente
    por favor…
    trabajo y no tengo seguro social..
    ya tengo 4 años…
    y ke puedo hacer para ke me liquiden …..
    porque si renuncio no me van a dar nada…
    que puedo hacer???

  122. Diana dice:

    Buena Noche:

    Trabaje en un colegio durante 12 años como docente de educacion fisica, a los cinco años de laborar inicie disminucion de mi capacidad fisica y en el año 2009 me diagnosticaron pinzamiento femoroacetabular mixto y salud ocupacional lo determino una enfermedad de origen comun, ese año me hicieron cirugia de cadera con una incapacidad de 90 dias y el colegio realizo en enero de 2010 cambio de puesto ese mismo año al finalizar el contrato a termino fijo el colegio no renovo mi contrato, dejandome desprotejida de salud, pension y estabiliad economica y sin la oportunidad de laborar en otra empresa debido a mi salud. me gustaria saber
    ¿es viable una demanda,despues de año y tres meses? tengo posibilidades de ganar esa demanda en caso de realizarse? mil gracias.

  123. viviana dice:

    tengo contrato por un año se termina el 31 de mayo , desde el 2 de agosto estoy incapacitada por una isufiencia mitral y tenia parto de alto riesgo me desembarazaro a las 33.3 semanas para llebar acavo una cirugia de untumor maligno estoy incapacitada por cardiolgia y estoy entratamiento de radioterapia tengo incapacidad permanente me puede la empresa no renobarme el contrato

  124. patricia gomez aranda dice:

    Hola quisiera qme ayuden porfavor tengo trabajand 6 meses tengo contrato soy ama de casa cuido a una ansianita y soy muy responsable nunca e robado nada, pero cometi un errror como trabajo interna solo salgo los fines desemana hubo algunos dias q hice llamadas del telefono fijo por q aveces era tarde y no podia dejar sola a la ancinita que cuida, bueno
    llego el recibo y la hermana me a dicho que le rrobado y que me va botar del trabajo . Esto se toma como robo y se me puede hechar del trabajo

  125. jorge dice:

    mi problema es que tengo contrato indefinido y jrnada completa pero me hacen trabajar en la cocina y me dice mi horario solo al dia ej: hoy comence a las 14:00 y a las 17:00 me dice que me marche y vuelva a las 20:00 tengo alguna opcion?

  126. jorge dice:

    por favor no tengo dos horarios iguales seguidos y no se que hacer

  127. Ana dice:

    Buenas tarde,

    ¿pueden obligarte o dejar de pagarte la paga extra sin el consentimiento del trabajador?

    Muchas gracias

  128. melvin peralta dice:

    hola: segun veo en los meil anteriores estos todos son de ESPAÑA. bueno soy de guatemala mi caso es el siguiente en la empresa para que trabajaba me despidieron en febrero del año 2009 el caso se fue alos tribunales y llego esta la corte de constitucionalidad pero la empresa a segido plantedo recursos frivolos e inprocedentes el caso es que hoy le notificaron a la empresa mi reinstalacion con el apercibimeinto de no cumoplir certificar lo conducente a un tribunal penal mi pregunta es en cuanto tiempo causa estado la resolucion

  129. amparo dice:

    hola vivo en un pueblo en valencia aki trabajaba y como va la cosa hoy en dia me han exado asta ahi todo correcto pero tengo agorafobia de hace 15 años y para arreglar el papeleo del paro tengo k desplazarme a 15 km y la verdad k la ansiedad no me deja mi pregunta es por mi enfermedad debo perder el paro o mi marido puede tramitarlo por mi?

  130. chiqui dice:

    hola llevo 7 años y 5 meses y me quieren echar sin indegnizacion .como no acepto me estan haciendo la vida imposible y no se que hacer ayuda porfavor

  131. chiqui dice:

    buenas tambien me gustaria saber cuanto me corresponde por 7 años y 5 meses de indegnizacion por despido.mi nomina es de 900 euros al mes gracias

  132. VERONICA dice:

    Hola, actualmente estoy trabajado soy extranjera quiero retornar a mi pais que es Ecuador en el cual hay un acuerdo con España para el pago unico del paro para retorno pero claro para poderme acojer a este veneficio tengo que estar en paro y no es mi caso he hablado con mis jefes para llegar a un acuerdo no me importa firmarles cualquier documento contal de que ellos me despidan asi yo no cobre indemnizacion ya que llevo 5 años trabajando en esa empresa, e consultado un gestor y me ha dicho que deje de ir a trabajar pero yo tengo una duda si yo dejo de ir a trabajar eso no se concidera abandono del puesto de trabajo y no es lo mismo acaso que yo firmo mi baja voluntaria por favor necisito asesoramiento por causas familiares tengo que irme lo mas pronto posible ayudenme por favor gracias de antemano

  133. David dice:

    Hola llevo unos 4 años trabajando en un bar de encargado y ahora que hemos tenido roces le he pedido que me haga el contrato de 8horas me dice que voy a trabajar lo que tengo en el contrato que son 6. Despues de todo este tiempo que nunca disfrute de mis vacaciones completas maximo por año 3 semanas y dias de descanso solo 1, sin contar las horas de mas. Que derechos tengo? Que puedo hacer?

  134. Tara dice:

    Me niego a denunciar los hurtos de mi trabajo,y me kieren despedir…

  135. Camila Atencio Silva dice:

    JUNTO CON SALUDAR ENVIO ESTE CORREO YA QUE TENGO MUCHAS DUDAS, LA EMPRESA ME DESLIGA POR NECESIDAD DE LA EMPRESA ESTA NO ME A CANCELADO LAS COTIZACIONES Y MENOS EL FINIQUITO MIENTRAS ESPERO ME DOY CUENTA QUE ESTOY EMBARAZADA. MI PREGUNTA SON: TODAVÍA SON PARTE DE LA EMPRESA O YA NO Y SI ESTOY EMBARAZADA CUENTA.

  136. antonio dice:

    Puedo estar todo el mes asegurado en una empresa de construccion a jornada completa y a la vez estar asegurado los domingos dos horas en un bar restaurante???

  137. nilsa dice:

    Hola:
    queria consultarle que estoy trabajando como empleada del hogar y estoy embarazada y mi jefa me ha dicho que trabaje hasta finales de junio pero yo todavia puedo seguir trabajando y tengo mi vacaciones en agosto ella me tiene que abonar mi sueldo de julio y mi vacaciones y ponerme de baja maternal en mes de setiembre porque para setiembre dare a luz ademas no tengo ningun problemas para seguir trabajando en mes de julio o puedo pedir ya mi vacaciones en julio y darme de baja maternal en el mes de agosto fque puedo hacer

  138. nilsa dice:

    Hola:
    Ademas llevo casi 8 años de trabajo de interna los tres primero años sin papeles en regla y unos tres años cotizando en la SS cuando termine mi baja maternal si no me admiten de nuevo al trabajo puedo cobrar mi finiquito y que lo que me corresponderia cobrar si tengo derecho o no a cobrar una indenizacion por no admitirme a mi puesto de trabajo despues de la baja maternal gracias

  139. tam40 dice:

    Buenas tardes. estaba cobrando el paro y empecé a trabajar con un contrato de sustitucion por baja. Tengo un periodo de prueba de 15 dias. En el contrato de trabajo pone que “ambas partes acuerdan que cualquier incapacidad temporal que sobrevenga en el periodo de prueba hace que se interrumpe el computo del mismo”.¿Eso significa que si me diera la baja un medico,no supero el periodo de prueba y me despediria la empresa? ¿tengo derecho a percibir el paro acumulado anteriormente?Gracias

  140. Mary dice:

    Mi novio trabaja en un bar, por causas ajenas a los trabajadores los dueños de este bar quieren cerrarlo un día y descontarle a los trabajadores ese día de su sueldo. Los trabajadores están disponibles para el trabajo pero ellos deciden cerrar, ¿tienen derecho a descontarles ese día de su sueldo?

  141. belinda dice:

    BUENAS TARDES,

    MI MAMA TIENE UNA MISCELNEA QUE HA PERMANECIDO DURANTE 25 AÑOS,PERO DEL 2006 AL LA FECHA NO A PAGADO NADA DE IMPUESTOS HACIENDA . MIS PREGUNTAS SON LAS SIGUIENTES.

    ¿TENDRIA UN COSTO SI MI MAMA ME HACE UN TRASPASO A MI, SOY MAYOR DE EDAD?
    ¿TENDRIA QUE PONERCE AL CORRIENTE CON HACIENDA PARA QUE ME HAGA EL TRASPASO?
    ¿SE PUEDE DAR DE BAJA TEMPORALMENTE?
    ¿QUE AGO COMO AYUDARIA AMI MAMA?

    MI MAMA ES UNA PERSONA QUE TIENE 62 AÑOS YA NO PUEDE TRABAJAR POR ESO QUIERO QUE ELLA ME PASE LA TIENDA,POR QUE EN NINGUN BANCO LE PRESTAN Y LA BERDAD A DECAIDO MUCHO LA TIENDA,NECESITAMOS APOYOS PARA INVERTIR A MI SI ME PRESTARIAN.PERO ANTES NECESITO QUE USTED SEA TAN AMABLE DE ACLARAME MIS DUDAS,ME URGE MUCHO.LA BERDAD EN LAS NOCHES SOLO PIENSO QUE LA CUENTA ESTA CRESIENDO EN HACIENDA.

    USTED ME PUEDE ORIENTAR?? GRACIAS MUY AMABLE..

  142. susana dice:

    hola buenas noches en una renuncia voluntaria pueden ejerce un accion legal en mi contra era agente de ventas y renuncie pero tenia mi cargo varios cliente s en los cuales yo ejecutaba la cobrazan y vendia la firmar mi renuncia me hicieron firma un escrito en cual me decian que si los clientes no pagan ejecutarian ene mi contra que puedo hacer al respecto

  143. gabriela dice:

    hola, mi pregunta es la siguiente: he trabajado durante 7 años y medio como empleada de hogar sin cotizar a la SS durante 4 años y medio, los otros 3 me los pague yo porque mis ex jefes no lo querian hacer. ahora se han enterado q estoy embarazada y han prescindido de mis servicios sin pagarme nada, puedo denunciarlos? he trabajado sin papeles este ultimo año tambien. gracias